Organisationsutvecklare och författare med pazazz
Under 2012 förespås vi handla julklappar för svindlande 66 miljarder enbart i Sverige!
För 600 kronor kan jag köpa en bisarr timme med chokladmassage eller se till att ett litet föräldralöst barn får växa upp i en kärleksfull familj.
Det heter att julen handlar om att ge. Jag vill inte ha nån elektrisk vinöppnare, näshårstrimmer eller elfilt. Priset på en spa-dag i Sverige räcker till ett hus för en hel familj i Kambodja.
Mina julklappar önskar jag mig härifrån.
Allt du behöver göra för att få ta del av bubbel, mingel och föreläsning är att anmäla dig på länken nedan. I skrivande stund finns det några få platser kvar.
Evenemanget går av stapeln den 11 december 17-19 i Malmö (Dockplatsen 1, Våning 7, Ateas kontor)
Välkommen!
En generation är en målgrupp. Företag som Harley Davidson, Burberry, Mercedez och Converse har återinstallerat sig själva i topp genom att anpassa sitt budskap till nya generationer. Många klassiska företag har styvnackat hängt fast vid målgrupper som inte längre finns. Därför har de sett sina intäkter och sitt varumärkes anseende dala. En stark faktor i försäljning är att förstå kundens behov och attityd. Här är några av de mönster som dyker upp hos tre generationer av konsumenter.
Fortsätt läsa ”Hur du bemöter tre generationer av konsumenter”
Jag blev väldigt förvånad när jag googlade mig själv för något år sedan. Den första träffen var en annons: ”Anlita Linus Jonkman som föreläsare”.
Denna länk tog mig direkt in på en av de största talarförmedlarna i Sverige. Det märkliga i sammanhanget var att ingen därifrån hade kontaktat mig om möjligheten att representera mig. Mitt namn och varumärke hade plötsligt blivit kidnappat av en yttre makt. Detta fick mig att intressera mig för en märklig mellanman i en märklig bransch nämligen talarförmedlingarna.
Fortsätt läsa ”Det som talarförmedlingar inte vill att du skall veta”
Bloggen tillhör en cyniker. Tveklöst kommer jag bli den där griniga gubben som bär byxorna löjligt högt och skriker på tv:n. Skeptisk är jag till sockerströdda påstående som att ”alla är ämnade för stora saker”. Jag tuggar Werthers original och fnyser åt samtidsklyschor som att ”universum har en plan för oss alla”. Jag tror inte att det händer fantastiska ting medan vi passivt väntar på utdelning från tur/ödet/postkodslotteriet. Nej, hårt arbete, tålamod, disciplin och engagemang är skeptikerns förklaring. Ingemar Stenmark sa det bra: ”Ju mer jag tränar desto mer ’tur’ får jag”. Kanske är det en effekt av min uppväxt på sjuttiotalet men detta är min sotiga världsbild. Med det sagt, vill jag berätta om något som jag ovanligt nog finner vansinnigt inspirerande.
Jag skrev en artikel om talang-begreppet för nya numret av personalaktuellt. Ofrånkomligt blev att beröra generationsväxlingen. Jag tar även upp hur den digitala åldern förändrat vad som är rätt förutsättningar för arbetskraft ur milleniegenerationen.
Varsågod och läs
PS: Jag kommer även att tala om Generationer på Stora Lönedagen i Stockholm den 4 december. Kanske ses vi då?